漳州市统计局2022年工作总结

2022年，漳州市统计局紧紧围绕市委、市政府中心工作和国家、全省、全市统计系统工作部署，认真开展“干部素质提升年”活动,坚守“为国统计、为民调查”的初心使命，以党的建设为引领，以数据质量为根本，聚力发展根基夯实，聚焦改革能级跃升，扎实完成各项统计工作任务，为全市“产业发展项目建设攻坚年”活动和“七比一看”竞赛提供优质统计服务，为加速推进漳州现代化滨海城市建设贡献统计力量。

一、2022年工作总结

1、聚焦忠诚担当，强化党建引领作用。局党组坚持把党的政治建设摆在首位，彰显统计机关政治属性。一是坚持政治理论学习。2022年，召开党组中心组学习会21次，专题研讨学习交流5场，其中，集中研讨《闽山闽水物华新—习近平福建足迹》、《习近平谈治国理政》第四卷等有关做法在学习强国平台登载。通过领导班子带头讲，业务科长专题讲和相关领域专家授课讲等方式，开展新时代统计大讲堂12期，内容涵盖党建、法律、经济和统计业务实操等。二是贯彻落实主体责任。强化管党治党的主责主业意识，制定局党组2022年全面从严治党工作要点，严格落实全面从严治党主体责任清单，认真开展全面从严治党形势总结分析，意识形态总结分析，班子成员述责述廉和落实“三会一课”制度，建立层层覆盖，责任明晰的主体框架体系。三是加强意识形态建设。研究部署2022年度意识形态工作，印发《2022年度意识形态工作责任制》。加强意识形态工作教育引导，严格落实“三审三校”制度，做好信息发布、咨询服务、舆情监测、安全保密等工作。四是夯实基层组织基础。严格落实民主集中制，科学决策、民主决策、依法决策，从严开好民主生活会、组织生活会，深入开展批评与自我批评，不断增强党组织凝聚力、创造力、战斗力。创新运用统计方法服务支部建设，建立《漳州市统计局各支部季度台账》，在理论学习、组织建设、党员发展等方面进行规范，由机关党委进行定期督促检查，进一步夯基固本，局机关党委被市直机关工委授予“完成年度党建重点工作任务先进单位”，第三党支部被评为“五星级”党支部。五是推进党建品牌建设。对标有心、有数、有责、有方，研究制定《中共漳州市统计局党组“喜迎二十大、奋进新征程、争当‘四有’统计人”党建品牌创建实施方案》。组织开展“同声颂党恩”演讲比赛和“书香韵统计”荐书、读书分享会，提升统计干部综合素质。举办第十三届“中国统计开放日”，发布“喜迎二十大”系列统计分析报告，开展“喜迎二十大、奋进新征程”统计系统书画展览，全面展示漳州统计人的时代风采，打响漳州统计党建品牌。

2.聚焦中心工作，发挥统计服务职能。一是发挥统计监测有精度。全方位服务“七比一看”竞赛和“9+5”产业培育，逐一建立统计监测体系，逐一梳理产业链重点企业，建立“一月一分析”经济运行研判例会制度，强化月度经济运行监测，及时分析研判主要经济指标运行情况、存在问题，提出工作建议，为全市经济运行在合理区间贡献统计力量。全年撰写统计分析报告和呈阅件154篇，有22篇统计分析报告获市领导批示。撰写信息被市级及以上刊物采用429条次，其中，被市委办、市政府办采用信息84条次，政务信息345条次。撰写文明信息被省、市文明网采用23条次。整理测算分县区、开发区千百亿产业规模，及时提供“七比”中涉及的数据和计算“一看”成绩。二是发挥统计调研有深度。持续深化局领导班子成员“分片挂钩帮扶”制度，创新性地提出开展“统计服务千企”行动，推动统计法规进企业、统计业务进企业、统计调研进企业，现场了解企业经营运行、入库纳统、台账建设、数据上报等情况，将零散的统计资料，构筑为有理有条的统计篇章。全年围绕市委、市政府中心工作，确定《“双碳”背景下漳州能耗双控研究》《漳州市民生领域固定资产投资优化研究》等多篇重点课题，通过开展调查分析，形成专题调研报告，为全市经济运行在合理区间、高质量发展提供统计参考。三是发挥统计宣传有温度。创新发布载体，首次与漳视新闻合作，通过“漳州统计”微信公众号，发布月度经济运行情况，有效拓展了新闻宣传的形式，以更直观更具吸引力的方式，宣传漳州经济发展成就，文章阅读量、收藏量、转载量显著提高。同时，以举办漳州市“第十三届中国统计开放日”活动为契机，创新性地提出“五个一”的活动方式，即拍摄一部党建电教片、召开一场“七人普”课题研讨会、发布一系列“喜迎二十大”统计分析报告、举办一场“喜迎二十大、奋进新征程”统计系统书画展览、举办一场主题现场活动，进一步增进了社会各界对统计调查工作的了解和支持，拉近了社会公众与统计调查的距离。

3.聚焦基层基础，筑牢数据质量根基。 深入贯彻《意见》《办法》《规定》《监督意见》等，始终把数据质量作为统计工作的生命线，多措并举抓紧抓细抓实统计数据质量。一是严抓基层统计基础。以“一月一培训”为抓手，加强各县（区）统计人员业务技能，实现市县乡三级联动，保证对全市8000余家调查单位培训全覆盖。同时，举办了多场针对特定对象的统计业务培训，局主要领导、其他班子成员和业务科长多次到谷文昌干部学院向乡镇党政主官、乡镇分管统计工作领导和乡镇统计人员开展统计业务培训，通过全方位无死角的业务培训，推动乡镇领导干部、企业统计人员学统计、懂统计、用统计。二是严把名录库出入关。利用市监、税务、编办、民政等部门行政审批登记资料，积极协调联系社区、企业，充分利用部门行政登记资料、统计调查资料，认真开展新增、变更或剔除单位名录信息，每月对“四上”单位进行比对复核，实施动态管理。三是严管数据质量。严格贯彻落实《国家统计质量保证框架（2021）》《统计业务流程规范（2021）》《福建省统计质量管理办法》《福建省统计数据质量审核评估办法（试行）》，强化联网直报工作管理，扎实抓好基本单位、工业、能源、投资、贸易、劳动工资、社会科技文化、农业、服务业等各项常规统计调查，高标准完成统计年报调查。加强统计质量全过程控制，定期对统计质量控制情况进行评估，及时反映质量控制情况、存在问题和改进措施，对数据质量实行量化监管。开展一月一检查活动，着重对国家、省局平台标记企业，苗头性企业进行实地核查，指导基层夯实统计基础。四是部门联合形成合力。联合市政府督查室督促《漳州市人民政府办公室关于加强统计基层基础建设的通知》《漳州市人民政府办公室贯彻落实福建省人民政府办公厅关于进一步完善我省统计体系若干意见的通知》等文件落实，建立健全市对县关于统计基层基础建设的绩效考评方法，从人、财、物等方面，依法保障统计工作正常开展。五是高效推进“五经普”筹备工作。印发《关于组建漳州市统计局第五次全国经济普查筹备领导小组及办公室的通知》，16个县区（开发区）第五次全国经济普查筹备领导小组均组建到位，坚持经济普查与投入产出调查一体谋划、一体推进，科学编制普查经费，并纳入市县两级财政预算。

4.聚焦法治监督，坚持依法依规统计。始终坚持依法统计依法治统，有效营造良好统计工作环境。一是开展“双随机”检查。按照《2022年度统计执法检查工作计划》要求，7-8月，对南靖、平和开展统计监督检查。同时，在全市开展清理纠正违法统计法精神的文件和做法。二是开展统计执法案卷评查。组织开展2017年以来统计执法案卷评查，对11个县（区）各抽取5个案卷，按照《福建省统计行政处罚案卷评查标准（试行）》进行评查打分，并从执法程序、法律适用、文书制作等存在的问题进行点评，总结办案经验，发现执法过程中存在的不足。三是全力做好国家统计督察反馈意见整改和统计造假不收手不收敛问题专项纠治工作。召开全市统计系统贯彻落实国家统计督察整改和统计造假不收手不收敛问题专项纠治工作会议，部署全市统计督察整改和统计造假不收手不收敛问题专项纠治工作；成立统计督察整改工作领导小组和统计造假不收手不收敛问题专项纠治领导小组及相应的办公室，印发《漳州市统计局贯彻落实国家统计督察反馈意见整改工作方案》《漳州市统计造假不收手不收敛问题专项纠治实施方案》，切实将各项责任落实到岗、各项措施细化到位，对已完成的整改事项，持续巩固整改成果；对需完成的整改事项，加压督促督办，确保如期完成；对需持续整改的长期问题，持续跟踪问效，确保整改工作取得长久实效。

5.聚焦人才培养，提升统计队伍素质。2022年，以新培训中心启用为契机，制定《实战大培训》《专业大练兵》《特色大比武》等方案，组织开展全市统计系统“干部素质提升年”活动，在实战大培训中锤炼过硬本领，在专业大练兵中增强履职能力，在特色大比武中推动比学赶超，全力打造一支对党忠诚、作风过硬、业务精湛、服务到位的高素质统计干部队伍，确保各项统计工作落到实处。同时，加强领导干部选拔任用和干部职级晋升，不断优化队伍结构。通过轮岗交流、下派挂职、跟班学习、党校培训等方式，积极为干部尤其是年轻干部搭台子、扩路子、架梯子。

同时，积极参与疫情防控、文明创城的工作事项。今年来，支持社区创城经费1万元，成立“党员突击队”，开展“创城在行动、党员当先锋”活动近10场，先后派出100多人次参与疫情防控、社区卫生整治、停车秩序维护、文明劝导和志愿服务等活动。